培訓項目

新人職能銜接訓練

協助新人在入職前兩個月建立共通作業習慣:文件紀錄、客戶溝通與內部協作節奏。

新人學員聆聽講師說明職場協作流程

對象與計價

適合對象:人資與部門窗口為新進同仁規劃銜接課程者

計價方式:依人數與天數報價。詳細區間請見費用說明;公開場次亦可參考場次表

若您希望與其他培訓項目組合(例如先做職能評測再安排內訓),請在聯絡表單註明目前的優先目標與人數。

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